Сколько оклад у прапорщика полиции дпс. Сколько зарабатывает сотрудник ДПС: инспектор и лейтенант. Кто самый богатый

" мне действительно кажутся тщетными все призывы типа: давайте поднимем всем сотрудникам правоохранительных органов зарплату и они перестанут брать взятки. Отвыкнуть от ТАКИХ доходов, увы, не сможет ни один живой человек...

Собственно, сама статья "без купюр":

ООО «ГИБДД» - продажи выросли

В этом году дважды серьезно повышались штрафы за нарушение правил дорожного движения. Количество ДТП при этом уменьшилось всего на 8%, а взятки работникам ГИБДД выросли многократно.

«Налог» на взятку - 40%

Один из сотрудников ГИБДД на условиях полной анонимности рассказал корреспонденту «МР», что дневной доход инспектора в среднем может составлять сейчас около 20 тысяч рублей.

Конечно, не все «заработанное» инспектор оставляет себе. 20-25% этих денег он должен отдать начальству, распределяющему наряды, 5-6% - дежурному, еще 5% - выпускающему на воротах. Конкретный процент может варьироваться, но в любом случае делиться приходится - места на дорогах города распределяются в зависимости от заслуг. Делаешь хороший откат - получишь хлебное место, где-нибудь за знаком «Обгон запрещен». Провинишься - будешь следить за порядком на Исаакиевской площади, перед зданием прокуратуры.

О том, какой процент отдает начальник своему начальнику и как далеко простирается цепочка, наш источник сказать затруднился: «Эту информацию даже жены их не знают».

Система откатов позволяет нечестным инспекторам не опасаться изобличений - если человек попадется на взятке, начальник заинтересован помочь ему выпутаться.

Это не вымогательство

По словам Николая Кафтырева, начальника контрольно-профилактического отдела УГИБДД Санкт-Петербурга, в прошлом году поступило 217 сигналов о взяточниках в форме (основная часть - по телефону доверия), лишь 7 из них превратились в уголовные дела.

По мнению начальника отдела, бороться с мздоимцами можно только с помощью самих водителей, которые в случае вымогательства должны записать данные инспектора, номер его жетона, найти свидетелей и обратиться в контрольно-профилактический отдел. Но водителям проще и дешевле дать взятку, а если они и решат бороться с поборами - война эта часто не приносит результата.

«Не каждая проверка заканчивается положительным результатом, ведь сотрудники ГИБДД практически никогда сами взятку не вымогают», - говорит Николай Кафтырев.

Не на больницы, а в карманы

Деньги, заплаченные водителями в виде штрафов, поступают в бюджет. Сложно подсчитать, сколько теряет город, если они оседают в карманах гаишников. По исследованию центра стратегических исследований ОАО «Росгосстрах», в прошлом году в нашем городе 44% водителей давали взятку сотрудникам ДПС. Это более 500 тысяч человек. Даже если каждый заплатил по 1000 - это 500 миллионов рублей.

По данным комитета финансов в этом году водители официально заплатили 85 миллионов 759 тысяч 274,70 рублей штрафов.

Препятствие на дороге
По словам Александра Холодова, председателя Комитета по защите прав автомобилистов, сотрудники зачастую сами провоцируют водителей на нарушение. «На Волхонском шоссе всего две полосы, разделенные сплошной. Средняя скорость потока - 90 км/ч. Впереди на служебном автомобиле едет экипаж ДПС, километров 30 в час. За ними собирается немаленький хвост. Те, кто не видит, из-за чего затор, начинают обгон. Гаишники включают мигалку и стопорят пяток машин. Начинается «развод» на 30-50 тыс. руб - рассказывает водитель Александр Шумилов.

Есть вакансии
Как ни удивительно - в столь прибыльном деле работников не хватает.
Как рассказал Юрий Анатольев, начальник отдела кадров УГИБДД Санкт-Петербурга, и сейчас идет набор сотрудников. Есть текучка кадров, многие кандидаты отбраковывается по состоянию здоровья или ввиду небезупречного прошлого. Возможно, недобор - еще одна причина, по которой в милиции не очень рьяно борются за чистоту рядов.

ПОБОРЫ И ШТРАФЫ

Неофициально:

Если человеку грозит только штраф, гаишник возьмет с него взятку в том же размере.

Если речь идет о лишении прав, торг начинается с 30 тысяч.

Если водителю светит не только лишение прав, но и 15-суточный арест - гаишников не сломить, просят 50 тысяч и не меньше. По словам Романа Лутошкина, руководителя движения автомобилистов «Черный флаг», здесь действует «гибкая система скидок»: водитель, которому грозило лишение прав и арест, сговорился с инспектором на 30 тысяч и 2 дня отсидки вместо 15. 20 тысяч «сэкономил».

Официально:

Пересечение двойной сплошной, выезд на полосу встречного движения: лишение водительских прав на 4-6 месяцев

Управление транспортным средством в состоянии алкогольного опьянения: лишение водительских прав на 1,5-2 года

Нарушение скоростного режима:
На 10-20 км - 100 рублей
На 21-40 км - 300 рублей
На 41-60 км - от 1000 до 1500 рублей
Свыше 60 км - от 2000 до 2500 рублей или лишение водительских прав на 4-6 месяцев

Нарушение правил проезда железнодорожного переезда: штраф 500 рублей или лишение водительских прав на 3-6 месяцев

Проезд на запрещающий сигнал светофора: штраф 700 рублей

Несоблюдение требований, предписанных дорожными знаками или разметкой - 100 рублей. Непропуск пешехода - 100 рублей. Движение по велосипедным или пешеходным дорожкам либо тротуарам - 2000 рублей.

Работа в ГИБДД

03.01.2017 Александра

Занимать уважаемую должность сегодня очень тяжело, поэтому необходимо учитывать существенные моменты. Работа в ГИБДД доступна не каждому желающему. Как устроиться в органы при соответствующем образовании? Зарплата и льготы положены работникам службы.

Существуют определенные индивидуальные требования относительно приема на работу в ГИБДД лиц с российским гражданством. Поступить на службу имеют все лица, находящиеся в возрасте от 18 до 40 лет, независимо от того имеют ли они какое-то звание в данной деятельности. Также работать в отделении ГАИ можно лицам с любыми социальными возможностями, любой национальностью и семейным положением. Главное требование - это наличие соответствующего военного образования (в школе полиции), хорошее здоровье и наличие имение времени на выполнение служебного долга. Другими словами, работникам ГИБДД ничего не должно мешать во время выполнения профессиональной деятельности.

Тем не менее, на работу в органы государственной власти (ГИБДД) могут быть приняты граждане, которые были уволены по определенным причинами, но только не старше такого возраста:

лейтенантам и подполковникам до 45 лет;
для полковников до 50 лет;
генерал-майоров до 55 лет;
генерал-полковников до 60 лет.

Данные возрастные ограничения не оговариваются, и не могут быть нарушены.

Соответствующее значение имеет диплом о высшем или полном среднем специальном образовании. Также на работу в ГАИ может быть взято лицо, которое на данный момент продолжает учебу заочно, но уже имеет корочку специалиста и повышает квалификацию.

По сути специальное образование является важным требованием. Также существуют еще косвенные характеристики, без которых нельзя обойтись при устройстве на работу в органы дорожной патрульной службы.

У будущего сотрудника ГИБДД должны быть навыки общения с нарушителями ПДД. законный представитель должен уметь предоставить все аргументы и доводы относительно нарушителя, отстаивать собственную точку зрения.
Обязательно наличие водительских прав, если вы планируете работать в уличных условиях. В водительском удостоверении должны быть включены три категории: А, В, С. Это нужно для того, чтобы сотрудник мог управлять любым из выделенных ему средств.
Еще потребуются опыт и специальная стажировка и подготовка к службе в органах ГИБДД. Другими словами, окончив соответствующее образовательное учреждение, курсант обязан пройти практику и получить об этом документ.

Внимание! Если у вас возникло желание прийти на службу ГИБДД, и кто-то предлагает устроиться на службу на платной основе, сообщите об этом в соответствующий отдел для разбирательства, так как трудоустройство в ГИБДД абсолютно бесплатное.

Кому нельзя работать в ГАИ?

Сотрудником ГАИ стать не просто, так как существуют обязательные к выполнению требования. Поэтому стоит сразу выделить критерии, по которым работать в дорожно-патрульной службе запрещено:

возраст до 18 лет мужчина и женщинам;
наличие судимости или условного срока;
плохое состояние здоровья (болезни сердечно-сосудистой системы);
недееспособным личностям или частично ограниченным в движении (то есть инвалидам);
отсутствие водительского удостоверения, особенно если они были отобраны сотрудниками ДПС при задержании за правонарушение;
конфликты с сотрудниками ГИБДД ранее.

Заработная плата и льготы за гос. службу

Зарплата и льготные начисления зависят от того какую должность занимает сотрудник и как долго он работает. Также эти единицы рассчитываются из того на сколько опасным считается труд в данном подразделении. В согласии с этим разработан специальный нормативно-правовой акт, в котором оговариваются возможности социальных выплат.

Помимо зарплаты и субсидий работникам ГАИ положены:

надбавка за выслугу лет, начисляется ежемесячно;
надбавка за присвоенное повышение;
поощрение и премии, заработанные за ответственный подход к службе;
доплата вознаграждений за выполнение операций, связанных с высоким риском для жизни и здоровья;
вознаграждение за службу в особых условиях.

Сотрудники ДПС имеют право на оформление льгот на пользование коммунальными услугами, имеют первую очередь на устройство детей в дошкольные учреждения и поездки в лагеря и санатории.

Вознаграждение начисляется по процентной ставке и составляет от 10 до 40%. Чем больше работник прослужил в органах, тем выше процент ему полагается. Обращаем ваше внимание, что сотруднику может быть предоставлены несколько надбавок, тем не менее в совокупности они не могут превышать сумму официального оклада.

Все данные относительно заработной платы и субсидий имеют законное основание, о котором составлен соответствующий документ.

Если вы рассматриваете и другие варианты (помимо трудоустройства инспектором дпс), то не ограничивайтесь этой подборкой объявлений, в нашем множество других позиций для разных должностей. Там же вы можете воспользоваться поиском по предложениям прямых работодателей и агентств.

Заработная плата: от 43000 до 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Заработная плата: от 45000 до 70000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Граждан РФ в возрасте до 35 лет, ранее не служившие в органах внутренних дел, постоянно зарегистрированных в Москве или Московской области, имеющих образование не ниже среднего (полного общего образования) способных по своим личным и деловым качествам, физической подготовке и состоянию здоровья выполнять служебные обязанности по должности сотрудника полиции

Требования к соискателю:

* годность к несению службы по состоянию здоровья; * образование не ниже среднего полного для инспекторского состава дорожно-патрульной службы; * высшее юридическое образование для инспекторов по исполнению административного законодательства; * служба в Вооруженных силах РФ для военнообязанных

Заработная плата: от 40000 до 45000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Образование высшее, среднее профессиональное. Годность к службе по состоянию здоровья без ограничений, стрессоустойчивость, возраст от 18 до 35, служба в ВС РФ.

Заработная плата: от 45000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

ОБ ДПС ГИБДД УВД по СВАО ГУ МВД РОССИИ по г. МОСКВЕ ПРИГЛАШАЕТ НА СЛУЖБУ мужчин на должность инспектора ДПС, имеющих высшее образование, отслуживших в вооружённых силах РФ, постоянно проживающих в городе Москве или Подмосковье.

Требования к соискателю:

Интеллектуальные способности, хорошие физические данные, стрессоустойчивость, желание трудится на благо общества и государства. Предпочтение отдаётся соискателям имеющим высшее юридическое образование.

Заработная плата: от 42000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

В настоящий момент в 5-й СБ ДПС ГИБДД требуются мужчины на должность инспектора ДПС в возрасте до 30 лет, на плечи которых лягут священные обязанности службы на благо Отчества по охране жизни и здоровья граждан, обеспечения правопорядка на дорогах столицы нашей Родины. Мужчина до 30 лет, интеллектуально развит, хорошие физические данные, стрессоустойчивость, желание трудится на благо общества и государства, постоянная регистрация в Москве или ближайшем Подмосковье. Наличие высшего образования или среднее-профессионального (юридического).

Заработная плата: от 40000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Приглашаем граждан Российской Федерации (предпочтительно мужчин) на постоянную работу в 8 Специализированном батальоне ДПС ГИБДД на спецтрассе ГУ МВД России по г. Москве （подразделение находится в г. Одинцово, мкр Трехгорка）, на должности младшего начальствующего состава. Предпочтительнее из числа действующих сотрудников полиции.

Заработная плата: от 42000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

На постоянную работу приглашаются граждане Российской Федерации на должности среднего начальствующего состава. Мужчины, до 35 лет, постоянная регистрация в Москве или ближайшем Подмосковье, высшее или среднее профессиональное (юридическое) образование, физически подготовленные, стрессоустойчивые, имеющие желание трудится на благо общества и государства. Наличие водительского удостоверения категории "B" обязательно.

Заработная плата: от 40000 до 50000 руб. в месяц

Требования к соискателю:

Возраст от 18 до 35 лет, высшее или среднее специальное образование, постоянная регистрация в г. Москве или Московской обл.

Полицейский — профессия особая. Не скажем, что эти люди обласканы особой любовью, однако именно на их помощь и защиту мы надеемся в трудные минуты, когда нашей жизни и безопасности угрожают правонарушители. Как оплачивается нелегкий труд полицейских? Учитывается ли риск для здоровья и жизни, беспокойная атмосфера их дежурств?

Прежде всего стоит отметить, что денежное довольствие российских стражей порядка находится в зависимости не только от должности, но и от того, в каком они звании, сколько лет службы у них за плечами.

Статистика свидетельствует о таком раскладе:

Женщина полицейский

1. По должности

Месячная различных подразделений составляет примерно 100 000 рублей;
Сотрудники, занимающие более низкие должности, получают около 30 000 рублей

2. По выслуге лет

Полицейские с пятилетним стажем имеют в среднем 25 000 рублей;
С десятилетним — 28 000;
Если выслуга не менее 15 лет — 30 000.
Сотрудники, имеющие офицерские звания и опыт работы не менее пяти лет — 36 000 рублей;
С десятилетним стажем — 41 000;
15 лет службы — 42 000.
То есть, чем больше послужной список — тем выше зарплата полицейского.

3. Влияние квалификационных требований на зарплату полицейских

Правоохранители в чине майора, подполковника, полковника и с более высокими званиями непременно должны иметь высшее образование, это гарантия максимального заработка;

Руководителям среднего звена надлежит иметь как минимум среднее специальное профессиональное образование;

Для младшего начальствующего состава обязательно среднее образование.

Постановлением правительства в 2011 году определен размер максимального оклада полицейского (без учета всяких надбавок и социальных льгот) — 45 тысяч рублей. Это уровень заместителя министра.
Минимальный оклад — 6 с половиной тысяч рублей (у курсанта).

Негативно сказалось на материальном положении полицейских : Нет теперь «тринадцатой» зарплаты, компенсационных надбавок за детские сады, меньше стал размер ежегодной материальной помощи.

Сколько получает московский полицейский

Московская полиция

Также, как и в целом по стране, у каждого столичного милиционера доходы разные, зависят они от нескольких факторов.

1.Оклад в зависимости от должности. В 2014 году, к примеру, следователь, инспектор, эксперт имеют оклад примерно 16 с половиной тысяч рублей.Это без учета стажа работы в полиции.
2.Оклад за звание. Младший лейтенант получает 9 с половиной тысяч рублей, лейтенант — 10 тысяч и так далее, по восходящей: чем выше звание, тем больше оклад.
3. Надбавка за стаж. Если служба в полиции составила от трех до 25 лет, милиционеру начисляется надбавка к окладу по должности и званию от пяти до сорока процентов.

Существуют и другие надбавки:

за работу с секретными документами (у оперативных работников она довольно солидная, у участковых инспекторов — незначительная),
за особо сложную и напряженную деятельность,
а также материальная помощь, различные премии.
Есть еще и 10-процентная московская надбавка к окладам.

В итоге минимальная зарплата полицейского в столице еще недавно составляла примерно 40 тысяч рублей.

Федеральные и московские надбавки

Конечно, 40 тысяч — совсем немного , как Москва. Однако несколько месяцев назад столичным стражам порядка повысили размер надбавок к зарплатам за особые условия службы и риск. К примеру, сотрудники московской полиции, работающие по ненормированному графику, в атмосфере социальной напряженности,имеющие доступ к секретной информации, теперь имеют доплату до 35 процентов; милиционеры, несущие службу в обстановке повышенной опасности — до 60 процентов. Все это касается, в первую очередь, сотрудников отделов собственной безопасности, уголовного розыска, вневедомственной охраны, экономической безопасности, ОМОНа,.центра «Э». А вот кинологи получают всего лишь 20-процентную прибавку.
Все эти приятные изменения имеют общефедеральный характер.А вот москвичи получили еще дополнительную 35-процентную добавку к окладу.

Зарплаты полицейских в регионах

По сути, они немногим отличаются от московских. Недавно в печати опубликовали список самых высоких заработков сотрудников правоохранительных органов в некоторых областных центрах. Так, в Иркутске рекордная цифра — 51 250 рублей. На шесть тысяч меньше — в Краснодаре, Иванове, Пензе, Саранске, Воронеже, Чебоксарах, Курске, Белгороде. .

Как оплачивается труд полицейских в США

Профессия стражей порядка в США принадлежит к числу самых высокооплачиваемых. По данным на 2014 год, зарплата полицейского составляет от 40 000$ до 70 000$ в год, в переводе — 130 000-230 000 в месяц.Это базовая зарплата, к ней плюсуются сверхурочные и премии.

В число тех задач, которые стоят перед реформой ГИБДД входит установление того уровня заработной платы, которая соответствует нелегким, связанным с риском для здоровья и жизни условиям.

Для этого принят ряд необходимых нормативно-правовых актов, в котором идет речь о социальном пакете. В этих рамках создана единая структура довольствия для всех силовиков, в соответствии с которой уровень оклада составляет примерно половину от довольствия, а допвыплаты несколько сокращены.

У военнослужащих, к примеру, средний уровень пенсий вырос в полтора раза. Как говорят руководители подразделений, новый уровень зарплаты позволяет устанавливать высокие требования к служащим в органах, повышает престиж работы в них, а также помогает качественно выполнять оперативно-служебные поручения. Следуя результатам интернет-опросов две трети рядовых сотрудников считают повышение зарплат весомым.

Выплата зарплат сотрудникам ГИБДД производится с соответствием с приказом МВД Российской Федерации №65 «Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» от 31.12.13. В соответствии с ним сотрудникам выплачивается оклад денежного содержания, ежемесячных и других допвыплат, который делится на оклады должностные и по спецзванию.

Зарплата сотрудника устанавливается и изменяется в соответствии с приказом его руководства (которое вправе зачислять его в распоряжение либо назначать на должность), в котором должно быть указано на основании чего он вынесен, какая сумма полагается конкретному сотруднику и с какого дня он будет получать ее. В случае, если дата не указана, ею считается день подписания приказа. Довольствие выплачивается единожды, в срок с 20 по 25 число соответствующего месяца. Размеры окладов и по спецзваниям и по типовым должностям регламентированы постановлением Правительства РФ №878 от 03.11.11.

Сотрудникам устанавливаются 8 дополнительных выплат:

ежемесячная надбавка к окладу содержания, начисляемая за выслугу лет или за стаж службы;
ежемесячная надбавка к должностному окладу в соответствии с присвоенным квалификационным званием;
ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, являющимися гостайной;
премии за ответственное отношение к выполнению обязанностей;
поощрительные выплаты за особые достижения, достигнутые в результате выполнения служебных обязанностей;
надбавка к должностному окладу за те задачи, которые связаны с повышенным риском для здоровья и жизни в мирное время;
районные коэффициенты, а также начисляемые за службу в безводных и пустынных местностях, а также в высокогорных районах и процентные надбавки, предписываемыми федеральными нормативно-правовыми актами;
ежемесячная надбавка к должностному окладу, по основаниям особых условий службы.

Надбавка в соответствии с первым пунктом начисляется в диапазоне 10-40%. чем дольше сотрудник прослужил, тем больший процент ему полагается: